- Domov
- Printec group
- Produkti in rešitve
- Servis
- Partnerji
- Reference
- Zaposlitev - kariera
- Novice
- Kontakti
Domov » Printec group » Upravljanje s človeškimi viri
Printec S.I. d.o.o, kot del mednarodne korporacije Printecgroup, prisotne v skupaj petnajstih državah južno-vzhodne Evrope, je v Sloveniji poznan kot inovator in vodilni ponudnik NCR samopostrežnih bančnih avtomatov, z več kot 70 % tržnim deležem.
Printec S.I. ima trenutno zaposlenih 29 sodelavcev, od tega kar polovico v oddelku podpore strankam, s čimer zagotavljamo profesionalno in kvalitetno izvajanje aktivnosti na področju podpore našim poslovnim strankam.
Zavedamo se, da je najpomembnejši vir za organizacijo človeški kapital, zato aktivno gradimo na vrednotah, kompetencah, znanju in izkušnjah, pripadnosti, motiviranosti , timskem sodelovanju ter socialni varnosti zaposlenih. Vlaganje v razvoj zaposlenih nam omogoča uspešno obvladovanje poslovnih izzivov hitro spreminjajočega se poslovnega okolja.
Zaposlenim ponujamo delo v dinamičnem mednarodnem okolju, izobraževanje doma in v tujini, stimulativno nagrajevanje ter možnost profesionalnega razvoja.
Zaposlujemo visoko motivirane, pozitivno naravnane, samoiniciativne in samostojne sodelavce na področju prodaje in marketinga, SW razvoja, financ in podpore strankam oz. uporabnikom naših produktov.
V kolikor menite, da bi s svojimi osebnostnimi lastnostmi ter znanjem in izkušnjami pripomogli k prepoznavnosti in uspešnosti našega podjetja vas vabimo, da svoj CV pošljete na zaposlitev@printecgroup.si
Printec S.I. d.o.o, kot del mednarodne korporacije Printecgroup, prisotne v skupaj petnajstih državah južno-vzhodne Evrope, je v Sloveniji poznan kot inovator in vodilni ponudnik NCR samopostrežnih bančnih avtomatov, z več kot 70 % tržnim deležem.
Printec S.I. ima trenutno zaposlenih 29 sodelavcev, od tega kar polovico v oddelku podpore strankam, s čimer zagotavljamo profesionalno in kvalitetno izvajanje aktivnosti na področju podpore našim poslovnim strankam.
Zavedamo se, da je najpomembnejši vir za organizacijo človeški kapital, zato aktivno gradimo na vrednotah, kompetencah, znanju in izkušnjah, pripadnosti, motiviranosti , timskem sodelovanju ter socialni varnosti zaposlenih. Vlaganje v razvoj zaposlenih nam omogoča uspešno obvladovanje poslovnih izzivov hitro spreminjajočega se poslovnega okolja.
Zaposlenim ponujamo delo v dinamičnem mednarodnem okolju, izobraževanje doma in v tujini, stimulativno nagrajevanje ter možnost profesionalnega razvoja.
Zaposlujemo visoko motivirane, pozitivno naravnane, samoiniciativne in samostojne sodelavce na področju prodaje in marketinga, SW razvoja, financ in podpore strankam oz. uporabnikom naših produktov.
V kolikor menite, da bi s svojimi osebnostnimi lastnostmi ter znanjem in izkušnjami pripomogli k prepoznavnosti in uspešnosti našega podjetja vas vabimo, da svoj CV pošljete na zaposlitev@printecgroup.si
Upravljanje s človeškimi viri
"Vaš zaupanja vreden partner v
jugovzhodni Evropi"